Ava lehe mobiilne versioon

TÖÖANDJATELE: Uuendus CV-Online’is – kiirkandideerimine

 

Näeme, et tööandjad vajavad enam võimalusi ja paremaid tööriistu, et praeguses tööturu olukorras hakkama saada. Ei ole ju saladus, et tänasel päeval on võrdlemisi rakse leida häid inimesi enda tiimi ning enamikke ettevõtteid kimbutab tööjõunappus. Võimalusi ja strateegiaid selles olukorras on erinevaid – CV-Online’is saate suurendada kandidaatide hulka, kasutades uut kiirkandideerimise võimalust.

 

Meie nägemuses on uus kiirkandideerimise lahendus eeskätt tööandjate jaoks:

 

1) Kes sooviksid saada enam huvilisi enda töökuulutusele

2) On valmis kandidaatidega jooksvalt suhtlema ja küsima täiendavat infot nende tausta kohta või paluma CV-d, et teha selgeks nende sobivus pakutavale töökohale

3) Kes otsivad lihttöötajaid / klienditeenindajaid ning ei vaja vähemasti koheselt väga põhjalikku ülevaadet kandidaadi taustast

4) Kes värbavad keerulistele positsioonidele, kus iga kontakt on sisuliselt kulla hinnaga ja ongi pigem tavaline, et inimestele lähenetakse ise (näiteks IT valdkonnas).

 

Allpool on kirjeldatud:

 

  1. Kuidas töökuulutusel kiirkandideerimine aktiveerida
  2. Kuidas kiirkandideermine tööotsija poolt vaadatuna välja näeb

 

 

Kuidas töökuulutusel kiirkandideerimine aktiveerida?

 

Kiirkandideerimise võimaldamine käib lihtsalt – töökuulutust avaldades tuleb aktiveerida üks valik:

 

Kiirkandideerimise sisse lülitamine tööandja jaoks

 

 

Kuidas kiirkandideermine tööotsija poolt vaadatuna välja näeb?

 

Kiirkandideerimine võimaldab kandideerida ilma sisse logimata ja CV-d sisestamata ning ajakulu jääb 30 sekundi kanti.

 

Hetkel on kiirkandideerimine kasutusel osade CV-Online’i värbamisprojektide puhul, need on kuulutuste nimekirjas tähistatud rohelise tekstiga „30 sekundiga kandideerimine“.

 

Kiirkandideerimise samm 1

 
 

Allpool on sammudena näidatud, kuidas kiirkandideerimine välja näeb:

 

Kiirkandideerimise samm 2

 
 

Kiirkandideerimise võimalusega kuulutuste puhul on tavapärase „Soovin kandideerida“ nupu asemel vorm, mille väljad tuleb täita:

 

Kiirkandideerimise samm 3

 

Oleme ka tööotsijaid informeerinud kiirkandideerimise võimalusest ja rõhutasime, et lisainfo väli on võtmetähtsusega ning aitab tööandjatel valikut langetada.

 

Vajutades nupule „Kandideerin“ edastab süsteem koheselt kandideerimissoovi ja info tööandjale.

 

 

Informeerisime ka tööotsijaid, et olenevalt positsioonist võivad tööandjad vajada veel täiendavat infot või ka CV-d. Seda tuleks siis kiirkandideerijatelt eraldi ise otse küsida.

 

Kui aga tööotsija on sisse logitud ja tal on CV CV-Online’i süsteemis olemas, siis ei muutu kandideerimisel eriti midagi ja ta saab endiselt enda CV kandideerimisega kaasa panna:

 

Kiirkandideerimise samm 3-1

 

 

Edukat kiirkandideerimise kasutamist!

 

P.S. kui teil on ettepanekuid või mõtteid, kuidas kiirkandideerimine paremini teie vajadustele vastaks, siis palun kirjutage: heikko@cv.ee või helistage 5255009.

 

 

Sinu CV-Online

Suurim tööportaal Eestis

 


Postitust ei ole veel kommenteeritud

Postita kommentaar